Corporate Young Talent

Een carrière die bij je ambitie past

Het 1,5 jaar durende Corporate Young Talent Program geeft je veel mogelijkheden. Een once-in-a-lifetime kans op een uitdagende toekomst bij Lidl en een carrière die bij je ambitie past. We stomen je klaar voor een generalistische functie waar jij meewerkt om van Lidl de favoriete supermarkt van België en Luxemburg te maken. Je leert de verschillende afdelingen kennen op ons hoofdkantoor, werk je projectmatig, en ontpop je jezelf tot een echte generalist binnen jouw vakdomein.

“Je moet durven springen en durven gaan.”

Stijn (27) volgde het Young Talent Program en werkt nu op het hoofdkantoor

Stijn, Young Talent

Ontdek de Lidl Story

“Mensen willen hier vooruit, maar zonder ellebogenwerk.”

Eline (27) bouwt na het Young Talent Program haar carrière uit bij Lidl

Eline, Young Talent

Ontdek de Lidl Story

Iets voor jou? Begeleiding op jouw maat

Jouw ontwikkeling staat bij ons centraal. Daarom voorzien we voldoende tijd voor tussentijdse feedbackgesprekken met je verantwoordelijke om je sterktes en ontwikkelingspunten helder in kaart te brengen. Geen standaardpakket, maar een traject op maat: via individuele opleidingen bieden we je de ondersteuning die jij specifiek nodig hebt om succesvol te zijn in je carrière bij Lidl.

Zo verloopt je traject:

Solliciteer

Je carrière op gang knallen bij Lidl. Solliciteer snel, want we willen jou leren kennen. Tijdens een eerste gesprek maken we graag kennis met jou.

Je bent vertrokken

Je start je traject. 1,5 jaar heel veel bijleren. Een high-end opleiding om misschien wel als leidinggevende aan de slag te gaan. We stomen je klaar in de winkel en het distributiecentrum.

Afsluitgesprek

In de laatste fase van het Young Talent Program volgt er een afsluitgesprek. We brengen je sterktes in kaart en helpen je met je ontwikkelingspunten. Zo krijg je een persoonlijk kompas dat je – wind in de zeilen – de juiste richting uitstuurt voor die toekomstige carrière bij Lidl.

Your time to shine

Je kent Lidl door en door. Nu zorg jij er eigenhandig mee voor dat we de favoriete retailer zijn voor klanten en collega's.

Zo verloopt je traject:

Solliciteer

Je carrière op gang knallen bij Lidl. Solliciteer snel, want we willen jou leren kennen. Tijdens een eerste gesprek maken we graag kennis met jou.

Je bent vertrokken

Je start je traject. 1,5 jaar heel veel bijleren. Een high-end opleiding om misschien wel als leidinggevende aan de slag te gaan. We stomen je klaar in de winkel en het distributiecentrum.

Afsluitgesprek

In de laatste fase van het Young Talent Program volgt er een afsluitgesprek. We brengen je sterktes in kaart en helpen je met je ontwikkelingspunten. Zo krijg je een persoonlijk kompas dat je – wind in de zeilen – de juiste richting uitstuurt voor die toekomstige carrière bij Lidl.

Your time to shine

Je kent Lidl door en door. Nu zorg jij er eigenhandig mee voor dat we de favoriete retailer zijn voor klanten en collega's.

Ga jij binnenkort projectmatig aan de slag op onderstaande afdelingen?

Corporate Young Talent Program

Controlling

Controlling analyseert alle data die Lidl genereert en rapporteert daarover aan de afdelingen en de directie. Dat gaat van budgetcontroles en omzetprognoses tot projectevaluaties en businessadvies.

Corporate Young Talent Program

IT

Een bedrijf dat werkt met zo veel verschillende locaties en goederenstromen heeft nood aan een even uitgebouwde IT-infrastructuur en vlotte datastromen. Enter: de IT-afdeling.

Corporate Young Talent Program

Customer Care

De klantendienst is het luisterend oor van Lidl. Ze beantwoorden alle vragen van klanten en maken hen blij. Dit doen ze aan de telefoon, via e-mail en op de sociale media.

Corporate Young Talent Program

Corporate development

Corporate development fungeert als business partner voor alle afdelingen binnen Lidl. Ze ondersteunen hen bij nieuwe projecten.

Corporate Young Talent Program

Interne audit

Deze afdeling onderzoekt en controleert de bedrijfsprocessen- en systemen binnen Lidl België & Luxemburg.

Corporate Young Talent Program

Logistiek

De logistieke teams analyseren en optimaliseren de processen in de distributiecentra, sluiten de transportcontracten af en verbeteren de duurzaamheid van onze afvalverwerking.

Corporate Young Talent Program

Sales operations

De focus van deze afdeling ligt op de optimalisatie van onze winkelprocessen en het leiden van diverse uitdagende projecten. Ze zijn op een direct wijze verbonden met onze winkels.

Corporate Young Talent Program

Planning & Operations

De afdeling Planning & Operations zorgt ervoor dat onze winkels tijdig voorzien zijn van al jouw favoriete producten.

Corporate Young Talent Program

Accounting & Finance

De teams accounting & Finance staan in voor de algemene boekhouding en betalingen. De dienst is ook verantwoordelijk voor liquiditeitsplanning, onderhandelingen voor financiering en intern fiscaal advies.

Corporate Young Talent Program

Legal & Compliance

Dit team is het juridische zenuwcentrum van de organisatie, van advies tot monitoring. De thema’s die worden behandeld zijn zeer uiteenlopend. De focus ligt op de thema’s contracten, privacy, onroerend goed en verzekeringen.